Basisvoorwaarden:
- Partijen moeten bereid zijn om samen aan tafel te zitten, of minstens bereid zijn een gesprek met een bemiddelaar te voeren
- Vrijwilligheid
- Vertrouwelijkheid, Geheimhouding (door bemiddelaar én partijen).
- Minimaal respect voor regels en fair play
- Minimum aan persoonlijke skills:
bv. beslissing kunnen nemen, je mening durven zeggen
- Minimale reflectie
- In staat zijn om tot op zekere hoogte uit te zoeken wat jouw belangen zijn, zelf jouw zaak voorbereiden, met behulp van bemiddelaar.
- Minimale bereidheid om open te zijn, een kwetsbare kant durven tonen
- Bereidheid te horen wat ander vertelt
- Minimale mentale gezondheid
Factoren die bemiddeling onmogelijk maken
- Fysieke agressie
- Ernstige mentale problemen
- Hoge escalatiegraad van conflict met wens om de ander kapot te maken.
Nadelige factoren
- Verbale agressie
- Sterke dominantie
- Sterk vermijdingsgedrag
- Sterk aanpassingsgedrag
- Destructieve reflexen
- Kortzichtig denken
- Te snel resultaat willen
- Moeilijk contact maken met je eigen gevoel
- Onrealistische verwachtingen/doelstellingen
- Verborgen agenda's
- Vechtlustige achterban
- zerosum-mentaliteit: een beperkende mindset: ' wat ik verlies wint de ander en omgekeerd", een erg defensieve houding , zonder dat er een toegevoegde waarde kan gecreëerd worden.
Een goede regeling, bereikt na het aftasten van alle mogelijkheden, heeft voordelen voor alle partijen zodat ' de taart' groter wordt.