HR KernTalenten Loopbaancoaching Studiekeuze Burn-out Bore-out Bemiddeling Familiaal Zakelijk Conflictcoaching
Alkeys Talent
Ontwikkelingsgericht-Positief
Uitgesproken maatwerk
To the point-Onafhankelijk
Kerntalenten leren ons dat we een maximale rekbaarheid hebben.
​
Psychologisch is dit aanvankelijk een lastige kwestie.
Het betekent dat er grenzen zijn aan onze "maakbaarheid".
​
Er is een overgangsperiode nodig om zaken te aanvaarden.
​
Het idee dat we alles kunnen als we maar willen is een illusie.
​
Een grote denkfout is : "Je kan alles wat je wil".
Niets belet je " er in te vliegen".
Op een bepaald moment zal je ontdekken dat sommige dingen je veel beter afgaan, je veel meer plezier bezorgen, je met sommige zaken betere resultaten oogst.
Het is reeds lang geweten dat je beter kan inzetten op je echte (kern)talenten, je sterkste kanten.
Waarom zou je jezelf martelen met zaken waarvoor je niet in de wieg gelegd bent, als anderen dit zoveel beter kunnen?
We hebben allemaal een maximale rekbaarheid, omwille van IQ, Kerntalenten, lichamelijke beperkingen,....
Het is erg lonend om snel te ontdekken wat voor jou " doodlopende straten " zijn"
Er zijn zoveel leukere straten waar je veel interessante zaken kan ontdekken,
en je zal vinden wat je echt zoekt.
​
Het vraagt moed om onder ogen te zien dat er zaken zijn die ons niet liggen.
Als we eerlijk zijn met onszelf weten we dit.
​
Help je jezelf door te geloven dat alles kan???
​
Is het voedend voor je zelfvertrouwen om jezelf van alles wijs te maken, of te proberen aan verwachtingen van anderen te voldoen?
​
Het is veel beter voor je zelfvertrouwen als je bewust bent van
- wat je wel wil/kan, en misschien/ waarschijnlijk nog veel beter dan je beseft
- wat je minder ligt en je beter over laat aan anderen.
​
Als je de moed hebt om eerlijk naar jezelf te kijken
ga je veel grotere stappen voorwaarts kunnen zetten.
​
Een Kerntalentenanalyse geeft een boost aan je zelfvertrouwen.
Je leert waar je echt voor gemaakt bent.
En ja, er zijn zaken die ... voor anderen zijn.
Is dit erg? Nee!!!!
Het is enkel " afscheid nemen van enkele illusies", waar je nutteloos in bleef investeren.
​
Na enkele weken/maanden aanpassingstijd,
ben je gewoon blij dat je die dingen achter je kan laten.
Je hebt er enkel last van.
Eens je juist naar jezelf kan kijken,
wil je niet meer terug naar die tijd uit het verleden.
En er zijn altijd anderen die je willen helpen met die lastige klussen.
​
Het duurt even om dit te aanvaarden.
Of we het leuk vinden is iets anders.
Het gaat gepaard met een klein rouwproces, je oude "ik" achterlaten, sommige dingen definitief begraven.
Ongewenste ego-kwesties raak je kwijt.
​
Kinderen/Jongeren hebben er minder last van, zij sleuren nog geen hoop belemmerende overtuigingen mee.
Eens je zelf overtuigd bent dat je jezelf niets meer kan wijsmaken, en dat het klopt,
kan je een grote stap voorwaarts zetten.
Veel belemmerende overtuigingen gaan ineens naar de prullenbak, "en masse".
​
Je kan naar jezelf kijken vanuit angst of vanuit vertrouwen.
​
Je leert in ieder geval om je eigen potentieel optimaal te benutten.
Je krijgt haarscherp inzicht in wat voor jouw unieke persoon arbeids- en levensvreugde brengt.
​
Het is geen verhaal van om ter meeste talenten.
Multi-talenten kunnen last hebben van veel onrust, van veel willen, een dag die tekort voelt.
​
Zelfs één Sterk talent optimaal benutten kan betekenen dat je heel je leven gelukkig bent.
​
Nassim Taleb is één van de interessante denkers van onze generatie. ( De Zwarte Zwaan)
Eén van zijn basisinzichten is dat extremen belangrijker zijn dan gedacht.
De verschillen tussen mensen zijn veel extremer dan mensen vermoeden.
We kunnen veel verbeteren in onze maatschappij door deze verschillen te erkennen.
De verschillen in mensen waarderen en meer laten bestaan leidt tot meer kwaliteit.
We zullen dan wel het probleem hebben dat mensen minder in hokjes passen, en dat het vermoeiender is voor ons brein. Zou ons brein deze complexiteit aankunnen?
Veel conflicten ontstaan vanuit de misvatting dat de andere ongeveer hetzelfde is dan wijzelf.
Gemiddelden worden overschat in onze cultuur van statistieken en " meten is weten".
( Hoe staat het met onze capaciteit om de meest waardevolle dingen te meten???)
​
Kerntalenten zorgen er voor dat we het positieve sterker gaan aanvoelen, en dat dit ons inwendig versterkt.
We laten ons veel minder verleiden tot de kleine en halve kerntalentjes.
We worden meer uitgesproken, we weten waar we voor staan.
En als dit " afwijkt" van het gemiddelde, dan is dit positief.
​
Het leven wordt zinvoller. Je kan helemaal in je eigen kracht gaan staan.
​
Kerntalenten zijn geen ego-tripperij.
Het leert je het belang en de noodzaak van samenwerken, zodat uiteindelijk iedereen naar een beter leven en een betere samenleving evolueert.
​
​
​
​